返回列表發布時間:2022/7/16 15:51:05
7月16日,魯商集團2022年上半年經濟工作會議召開。集團黨委書記、董事長兼山東文旅集團董事長高洪雷作題為《走在前 開新局 持續打造全面創新的新魯商》的講話。集團黨委副書記、總經理郭訓成,黨委副書記、董事劉守亮,黨委常委、董事、組織人力資源部部長李林,黨委常委、紀委書記、省監委駐集團監察專員劉天海,黨委常委、董事、總審計師、工會主席劉德華出席會議。
會議首先宣讀《關于對魯商生活服務股份有限公司港股上市進行表彰的決定》并舉行頒獎儀式。高洪雷為受表彰團隊頒發證書。隨后,魯商服務、銀座集團濟南廣場店、福瑞達生物等3家單位作典型發言。
高洪雷在講話中科學分析了集團上半年經濟運行情況。今年以來,集團把穩增長放在首要位置,克服疫情影響,做好“四篇文章”,全力推動“全面創新年”落地見效,經濟工作呈現七大亮點。一是圓滿完成穩增長任務。集團1至6月份實現營業收入同比增長6.56%,超額完成了“保二爭六”目標任務。二是服務大局卓有成效。零售業在引領消費上持續發力,百貨超市上半年調改升級6家門店,銀座馬鞍山店被確定為“山東手造”進商超首家落地樣板門店;福瑞達建設海洋生物醫藥研發平臺1個,上市海洋蛋白肽健康食品5款;魯商資本圍繞鄉村振興、黃河戰略分別設立1支基金;為個體工商戶和中小微企業減免房租。三是資本運作實現突破。魯商服務成功在港股上市,成為省內首家主板上市的物業企業,也是集團自主上市的第一支股票;通過基金運作收購1家實驗動物養殖基地。四是健康業持續發展。福瑞達、省藥科院上半年報表收入及利潤同比大幅攀升;百阜福瑞達獲評山東省“專精特新”中小企業。五是互聯網意識不斷增強。六是科技研發實力顯著提升。新立項醫藥項目4個,新增藥品批準文號2個;省藥科院成為省內業務范圍最廣、資質最全的GLP研究機構;魯商通成為雙軟認證企業;易通開發的軟件被列為第六批山東省首版次高端軟件產品。七是低效資產處置取得進展。
高洪雷強調,今年上半年,面對前所未有的疫情沖擊,集團疫情防控和社會貢獻成果顯著。省委書記李干杰到銀座配送中心調研時對扎實、細致的疫情防控和穩價保供工作給予了充分肯定。省委副書記、省長周乃翔到銀座黃河店調研并走訪慰問一線職工。副省長凌文協調省交通廳加大對銀座保供支持力度。銀座集團在70%員工居家隔離的情況下,1000多名員工搬進門店,晝夜堅守崗位,圓滿完成保供任務。集團再次獲評人才工作表現突出單位,集團紀委工作受到省紀委表揚,海佑福瑞達、魯商建筑設計公司獲評省級瞪羚企業。
在剖析存在的問題與不足并科學研判當前形勢后,高洪雷對集團2022年下半年工作進行重點部署。他指出,一要堅持黨的領導。要緊緊圍繞迎接黨的二十大勝利召開這條主線,做好學習宣傳貫徹;錨定“走在前,開新局”,組織好省黨代會精神的學習宣傳。要推進隊伍建設。堅持“四個重用、四個淘汰”,要用想干事有動力、善干事有能力、敢干事有擔當的人,面對是非敢于亮劍,面對矛盾敢于迎難而上,面對危機敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔責任,要為擔當者擔當,為負責者負責,為干事者撐腰;加強梯隊建設,把年輕同志放在關鍵崗位培養鍛煉;開展全員培訓,讓員工有歸屬感、幸福感、自豪感、忠誠度。要加強群團建設。二要堅持服務大局。山東的大局,就是“走在前,開新局”。集團圍繞“四篇文章”確定了40項重點任務,要進一步細化時間表、任務圖,倒排工期,掛圖作戰。三要堅持國有資本投資公司定位。按照“三個有利于”的指導思想聚焦國家倡導的產業。優布局,積極向“十強”產業和新興產業布局,向民生和公共福利行業集中;做龍頭,放眼全球選定標桿,全力打造行業領軍企業;加快推進資產證券化,提升資本運作能力;加快完善現代企業制度;深入推進三項制度改革。四要堅持深化改革。加大混改力度,完成扭虧任務,加快處置遺留問題。五要堅持模式創新。創新零售模式,堅定向大健康轉型,提升科研能力,加大“雙招雙引”力度。六要堅持底線思維。防范債務風險、安全風險、疫情風險、廉政風險、安全穩定風險。
高洪雷最后表示,而立之年的魯商,經歷了改革開放大潮的洗禮,戰勝了新冠肺炎疫情的沖擊,正大踏步走在“走在前,開新局”的快車道上。魯商比任何時候都需要大家的努力和奮斗,魯商也一定會給每一位奮斗者以施展才華的舞臺。而立之年的魯商人,將繼續以“事爭一流、唯旗是奪”的斗志,“不是第一,就是落后”的姿態,“亂云飛渡仍從容”的定力,“風景這邊獨好”的自信,“敢教日月換新天”的氣概,持續打造全面創新的新魯商,以優異成績向黨的二十大獻禮。
在分組討論、部分直屬單位主要負責人表態發言后,郭訓成表示,高書記的講話立意高遠、主題突出,內涵豐富、指導有力,既統領全局又注重細節,既指出問題又傳授方法,希望大家認真學習領會。他就抓好會議精神落實作出部署,一是切實把思想和行動統一到高書記講話精神和集團黨委部署要求上來。二是以釘釘子精神狠抓落實,努力完成和超額完成全年任務目標。三是深化認識、積極行動,確保會議精神落地見效生根,確保圓滿完成年度目標任務。
集團董事會、經理層成員,總部各部室、駐濟直屬各單位相關負責人參加會議。
(文/周脈文 圖/趙天羿)
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